Pourquoi cette étape est décisive :
Contrairement à un CV de recrutement, ce n'est pas votre parcours ou celui de vos collaborateurs qui intéresse l'acheteur mais votre capacité prouvée à mener ce type de chantier.
Précisez pour chaque poste les dates de début et de fin, l'entreprise, le poste occupé et les missions principales.
Une expérience sans date ne peut pas être intégrée à la frise chronologique du CV final.
C'est la partie que l'acheteur public regarde en premier : elle prouve que vous avez déjà réalisé des travaux similaires à ceux du marché visé.
Un chantier sans montant, sans date ou sans maître d'ouvrage ne peut pas être valorisé dans le dossier. Pour chaque référence, indiquez : le maître d'ouvrage, la nature des travaux, le montant, l'année et le rôle que vous avez tenu. Plus vos références sont récentes et proches du secteur visé, plus votre dossier est compétitif.